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2023年10月管理心理学

卷面总分:     试卷年份:2023.10    是否有答案:   

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具有兼用奖励和偶然的处罚激励下属特征的领导作风的类型是

  • A、仁慈集权式领导
  • B、参与民主式领导
  • C、协商民主式领导
  • D、专制集权式领导
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高层次管理者最为重要的能力是

  • A、人际协调能力
  • B、决策能力
  • C、业务技术能力
  • D、公共关系能力

作为管理心理学初创时期的一个重要理论派别。行为科学学派创建的基础是

  • A、霍桑实验
  • B、技术分析
  • C、权变学说
  • D、数学模型

职业倦怠的工作匹配理论表明,构成职业倦怠的维度包括

  • A、情绪衰竭
  • B、认知失调
  • C、去人性化
  • D、去职业化
  • E、个人成就感降低

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